这几年，“移民问题”几乎成了英国社会最大的情绪出口：经济不好、NHS等候期太长；房租疯涨；学校学位紧张；公共资源不够；工资不涨。这些问题在政客眼里都可以总结为一个原因——“英国人太多了。”
于是，移民慢慢变成了英国政客、媒体乃至公众共同“讨伐”的对象。尤其随着右翼势力在欧洲整体崛起，英国社会越来越认同一种观点：“只要解决移民问题，英国的大部分社会矛盾都能解决。”
这个逻辑是否成立丽莎先打个问号，但现实是英国各党派都已经把“限制移民”当成了核心政治任务。谁对移民更狠，谁就更容易获得选票。
在这样的背景下，今天（5月21日）英国国家统计局（ONS）和英国内政部（Home Office）同步公布了最新移民数据，结果确实让英国政府“松了一口气”。
今天丽莎就来给大家解读这两份报告，看看背后有什么玄机？未来英国政府的移民政策又要怎么走？传言的“工签10年换永居”到底有没有谱？
净移民暴跌：英国终于把数字压下来了
这次最受关注的数据，是“净移民”（Net Migration）。所谓净移民，其实很好理解：来英国长期居住的人，减去离开英国的人。也就是净流入英国的人数。
ONS数据显示：截至2025年12月的一年里，英国净移民人数降至17.1万人。
这个数字是什么概念？要知道：2023年初，英国净移民一度接近100万人，现在直接跌到了17.1万人，创下除新冠大流行时期外，自2012年以来最低水平。
也就是说：英国政府用了两年时间，把净移民“砍掉了80多万”。
这对英国政坛而言，是一个非常重要的政治信号。因为过去几年，英国社会对移民问题的不满，已经严重影响选举。
保守党当年靠“脱欧”赢得选举，核心逻辑就是：“夺回边境控制权（Take Back Control）”。结果脱欧之后，移民人数反而爆炸式增长，这里当然有新冠大流行的原因，但英国民众还是认为保守党背弃了英国人。
如今工党上台后，也不得不继续强化“控移民”路线，因为没人敢在这个问题上显得“太宽松”。否则，背后就有英国改革党（Reform UK）这样的党派虎视眈眈。
工签：英国正在主动减少“普通打工人”
这次数据中，最明显的变化就是：来英国工作的非欧盟人士明显减少。
过去几年，英国严重缺少劳动力。尤其是在NHS护理；社工；养老护理；餐饮；仓储物流等领域大量依赖海外劳工。
这也是为什么，当时英国政府疯狂放宽签证标准：降低工资门槛、放松护理行业要求、允许大量家属陪同。也造就了所谓的“鲍里斯移民潮”（Boriswave）。
结果短短几年，净移民飙升，英国社会怨声载道，于是英国政府迅速对工签“急刹车”：
工签最低工资暴涨：
从原来的最低年薪26,200英镑，提高到现在的41,700英镑，涨幅接近50%。
很多原本能申请工签的岗位，直接被卡死。比如初级岗位；文职岗位；一般服务业；小企业岗位。
英语要求升级：
现在英国政府要求工签申请人英语达到B2，相当于A-level水平，而过去只需要B1。
这意味着英国未来更倾向于：高学历；高技能；英语更强的人群，而不是单纯“劳动力输入”。
家属签证也被限制：
此前最具争议的政策就是护理工签禁止携带家属，这对很多依赖护理行业移民的人影响极大。因为过去大量申请人，其实是“全家移民”。如今主申请人能来，配偶孩子却不一定能来，这直接降低了申请吸引力。
除了上述已经发生的改变外，英国工党政府还试图计划延长工签换取永居的路径，从当前的5年延长至10年，根据此前的报道，这一政策甚至有可能覆盖已经在工签路上的移民。关于这一点，丽莎将会在后文和大家继续讨论。
留学生也被“精准打击”
除了工签群体，英国经济非常压力的留学生群体也被进一步打击。
事实上，英国在移民领域最赚钱的不是工签而是学生签证，因为留学生的学费高、消费高、还有带家属来英一同生活和消费。
但是，英国政府发现有一些留学生正在“挖墙脚”，在移民政策的红线上试探，一些国家的国际学生实际上是借“留学”的名义实现长期移民。
于是政策迅速收紧：大部分海外学生禁止携带家属。最新的数据显示：大量原本通过学生路线进入英国的人减少。
与此同时，英国内政部也增强对大学担保资质的审核和管理，力图确保国际学生来英国的目的是留学。
目前来看，有很多毕业生也开始离开英国。根据ONS的数据：离开英国的非欧盟人士中，超过一半是最初持学生签证入境的。
并且，从2027年1月1日开始，原本长达2年的毕业生签证（本科及研究生）将缩短至18个月。这进一步减少了国际学生停留在英国的时间和转换为其他签证长期留在英国的可能。
庇护问题：人数下降，但问题远未结束
这次数据里，还有一个非常关键的部分：庇护申请。相对上述的“合法移民”来说，那些通过小船入境或并非从正式渠道入境的“非法移民”更让英国棘手。
根据内政部最新的数据显示：2025年至2026年间，共有93,525人申请庇护，同比下降12%。
看似数据出现下降，但这依然是新冠大流行前的两倍以上，这的确是不容乐观的。
不过，使用“庇护酒店”人数下降明显：从高峰期5.6万人降至约2.1万人。“庇护酒店”问题其实是之前英国社会矛盾集中爆发的原因之一。这个数字下降说明此问题正在得到缓解。
不过，这不意味着英国的庇护问题得到了事实上的解决。因为仍有大量庇护案件仍在积压。
目前：近4.9万人等待首次决定，超8万人等待上诉结果。
也就是说：英国庇护体系依然压力巨大，仍有很多庇护申请案件没有完结，仍旧是未来的风险。
最戏剧性的来了：英国可能重启“黄金签证”
很多莎粉看到这里可能觉得是一个时代的关闭，不论是合法的签证路径还是庇护申请，英国似乎正在关上移民的大门。
然而，根据媒体报道，英国似乎正在考虑重新推出“投资移民”。也就是我们俗称的“黄金签证（Golden Visa）”。
根据披露的方案，未来英国可能重新考虑投资类签证，投资金额至少500万英镑；投资方向为英国重点产业、高增长企业；采取邀请制；加强背景审查。
最重要的一点：3年可拿永居。
这个设计，其实非常有意思。因为英国曾经有过Tier 1 Investor Visa，当时是200万英镑即可申请，投资1,000万镑甚至2年拿永居。但随后在2022年彻底关停。
但现在，英国在打击其他签证路径的情况下，又想重新开放这一类签证，想要吸引高净值人群，这说明一点：英国缺钱了。
丽莎小结：未来英国可能出现“双轨移民制度”
如果把最近所有政策拼在一起看，其实可以发现一个非常明显的趋势：英国未来的移民体系，可能会越来越“两极化”。
第一类：高门槛普通移民
- 收入要求更高
- 英语要求更高
- 永居等待更久
- 家属限制更多
甚至目前已经有讨论：技术工签永居路径可能从5年延长至10年，虽然尚未正式全面实施。但英国政府已经明确提出：未来要推行“Earned Settlement（赚取式永居）”。
也就是说：永居不再只是“熬时间”。而是看：收入、纳税、语言能力、社会贡献。这其实是在变相提高永久居留门槛。
但从现有政策风向来看，丽莎认为未来延长永居路径，可能性确实越来越高。尤其是：
- 普通工签
- 低薪行业
- 非紧缺职业
很可能成为未来重点收紧对象。因为英国政府认为这一类人会带来家属，给英国的福利系统带来压力，消耗公共资源。
第二类：高净值、高技能人士
未来，英国却可能给予：富豪、创业者、AI人才、科技人才，更快、更灵活的路径。比如：
- 3年永居
- 邀请制快速通道
- 特殊税务安排
这意味着：英国未来可能不再追求“大量移民”，而是追求“对经济最有价值的移民。”
而我们所处的阶段，正是英国重新定义移民“价值”的阶段。对于普通申请人而言，未来英国的移民门槛从大概率来讲会进一步提高。
对于那些拥有资本、技能或是国际竞争力的人来说，英国大门将会始终打开。
在这里，丽莎提醒广大移民朋友，在当前政策变化迅速的阶段，需要您提前做好相应的移民规划，并且尽快行动，以免政策的变动导致您无法如愿获得身份，或是需要花费更久的时间、更高的成本。如您有任何问题，欢迎随时联系丽莎移民部。
好的，今天的文章就到这边，如果您对于文章内容，或者其他英国法律方面，有任何疑问，都欢迎进一步咨询丽莎律师行。
任何英国税务方面的问题，也可以联系咨询丽莎会计行。
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