如果你不是自愿辞职，而是“被逼走的”，这种情况，到底算不算被解雇？
很多人经历过这种情况：
- 明明不是自己想走，却在压力之下，只能选择离开。
- 但这种“被迫辞职”，在法律上到底算什么？是普通离职，还是另有说法？
很多人以为，只要自己是在压力下离开，就一定有说法。
但现实，可能没有那么简单。甚至有些决定会直接影响你之后还能不能追究……点击视频看看你的情况，到底算不算“被迫离开”？
《我不是自愿辞职的…这也算被解雇吗？》
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