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员工表现不佳,留薪降职合法吗?

我们今天谈论的是有关留薪降职的话题。

对于位居公司管理层或董事的当事人来说,如果发现雇员工作表现欠佳,比如说某经理常常迟到早退,或经常无法达标,但是又不想解雇该经理,公司可以选择把他或她降职吗?

如果说只是降职,但是不减薪水,这个的操作是否合法?会为公司惹上法律问题吗?

现在,丽莎就带莎粉们走进英国劳工法 – 降职的世界,解答您的疑问。

《员工表现不佳,留薪降职合法吗?》

通过上面的视频,莎粉们是否更了解“降职”了呢?

之后,我们还会继续以简单平易的方式,向莎粉们科普更多英国法律信息。

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